Veranstaltungsnummer: 11SE008
- Unter welchen rechtlichen Gesichtspunkten ist eine persönliche Haftung der Führungskraft überhaupt möglich?
- Was kann die „persönliche“ Haftung beinhalten? Insbesondere:
Welche Maßstäbe gelten bei besonders gefährlichen Tätigkeiten oder technischen… - Wann hafte ich als Arbeitnehmer gegenüber dem Arbeitgeber und
gegenüber Dritten?
Größere Fehler, Betriebsunfälle oder sonstige Schäden bilden das Schreckensszenario einer jeden Führungskraft. Oft scheinen diese kaum vermeidbar. Gerade in größeren Organisationen gilt dies auch für (vereinzelte) Rechtsverstöße von Mitarbeitern, die (wie bei Korruptions- oder Kartellthemen) zu behördlichen Bußgeldern in Millionenhöhe führen können. Doch wie lässt sich persönliche Hatftung vermeiden?
Insbesondere: Was muss ich als Vorgesetzter, Projektverantwortlicher oder Betriebsleiter beachten, um auch im „Falle des Falles“ einer persönlichen Haftung zu entgehen? Welche konkreten Vorkehrungen werden von mir erwartet? – Schließlich kann ich nicht überall sein und jeden einzelnen Handgriff meiner Mitarbeiter überwachen.
Das Seminar "Persönliche Haftung vermeiden" vermittelt Ihnen in anschaulicher Weise anhand von Beispielen die Grundlagen der zivil-, straf- und ordnungswidrigkeitsrechtlichen Haftung. Es zeigt auf, welche Verhaltensweisen von Ihnen in rechtlicher Hinsicht erwartet werden und was Sie konkret tun können, um nicht selbst in die Schusslinie zu geraten.
Top-Themen
- Unter welchen rechtlichen Gesichtspunkten ist eine persönliche Haftung der Führungskraft überhaupt möglich?
- Was kann die „persönliche“ Haftung beinhalten? Insbesondere:
Welche Maßstäbe gelten bei besonders gefährlichen Tätigkeiten oder technischen Risiken? - Wann hafte ich als Arbeitnehmer gegenüber dem Arbeitgeber und
gegenüber Dritten? - Unter welchen Voraussetzungen hafte ich für Fehler von Dritten?
- Wann droht eine persönliche Strafbarkeit oder die Begehung einer
Ordnungswidrigkeit? - Was kann ich ganz konkret tun, um eine persönliche Haftung zu meiden?
Programm
Das Seminar "Persönliche Haftung vermeiden" thematisiert im Detail diese Aspekte:
1. Tag 09:00 bis 18:00 Uhr
Grundlagen
- Was bedeutet persönliche Haftung konkret? (Unterschiede
Zivil-, Straf- und Ordnungswidrigkeitenrecht) - Woraus können sich mögliche persönliche Haftungsrisiken ergeben?
Gefährliche Tätigkeiten und technische Risiken
- Welche Sorgfaltsmaßstäbe und Verkehrssicherungspflichten sind zu beachten?
- Bedeutung technischer Richtlinien, Normen und des Standes der Technik
- Betriebs- und Anlagensicherheit
Haftung bei Arbeitnehmern
- Wann haften Arbeitnehmer gegenüber ihrem eigenem
Unternehmen? - Wann haften Arbeitnehmer gegenüber Außenstehenden?
- Wie haften Arbeitnehmer mit Sonderaufgaben
(FaSi, Compliance- Verantwortliche etc.)?
Haftung in der Organisationskette
- Wie weit reicht meine Verantwortung?
- Wie delegiere ich richtig?
- Wie gehe ich richtig mit Fehlverhalten von Mitarbeitern um?
Haftung bei der Einbindung Unternehmensfremder
- Zulieferer
- Nachunternehmer
- Handelsvertreter
Haftung aus Straf- und Ordnungswidrigkeitenrecht
- Fahrlässige Körperverletzung und Tötung bei bestimmten
Schadensereignissen - Bestechung, Betrug und Untreue
- Kartellverstöße
Haftungsvermeidung – Was kann ich konkret tun?
- Gegenüber Dritten: Insbesondere Information und Aufklärung
- Innerhalb meiner Organisation: Insbesondere Information,
Aufklärung und Überwachung („Compliance“) - Dokumentation
Seminarmethoden
In diesem Seminar erhalten Sie theoretischen Input des Trainers und wenden diesen im Rahmen von konkreten Praxisbeispielen an. Darüber hinaus profitieren Sie von dem Erfahrungsaustausch und lebhaften Diskussionen.
Zielgruppe
Personen mit Mitarbeiterverantwortung, insbesondere:
- Werks- und Betriebsleiter
- Technische Führungskräfte
- Betriebsbeauftragte
Ihre Seminarleitung ist
Dr. Daisy Walzel, Dr. Daisy Walzel, Rechtsanwältin, KÜMMERLEIN Rechtsanwälte & Notare, Essen
Dr. Daisy Walzel ist Rechtanwältin mit Schwerpunkt im Kartellrecht (Kartellverfahren, Fusionskontrolle, Vertriebsrecht). Sie verfügt über langjährige Erfahrung in der Beratung von natürlichen Personen, Unternehmen in Kartellverfahren vor dem Bundeskartellamt, der europäischen Kommission und in der Compliance-Beratung.
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